Die CROSSBLUE MEDIAGROUP bietet B2B-Kunden vielfältige Lösungen aus den Themenbereichen Kundengewinnung, -bindung und –entwicklung an. Hierzu gehören auch Dienstleistungen in den Bereichen Content, Business Intelligence, Technologie, Social Media, Consulting und Personalvermittlung – schwerpunktmäßig mit Fokus auf das Digital- bzw. Online-Marketing.

Sie finden bei uns:

  • Innovative Media-, Marketing- und Digitalprojekte aus unterschiedlichsten Branchen.
  • Ein dynamisches Umfeld das eine permanente Weiterentwicklung garantiert und viel Raum für Eigeninitiative bietet.
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum.
  • Ein motiviertes und engagiertes Team, dass sich auf neue Teammitglieder freut.
  • Eine „Start-up geprägte“ Unternehmenskultur.

Die Aufgabenschwerpunkte:

  • Sie übernehmen den Vertrieb / die Vermarktung unseres Angebotsspektrums an Dienstleistungen, erstellen individuelle Angebote und platzieren diese bei Interessenten und Kunden.
  • Sie erstellen Vermarktungskonzepte und definieren Zielkunden für unsere verschiedenen Leistungsbereiche.
  • Sie kalkulieren Angebote und übernehmen die Erstellung von Verkaufspräsentationen – dabei stehen Sie in engem beratendem Kontakt zu unseren Kunden.
  • Sie beobachten die Welt der Medien und die Online-Märkte, um stets über die aktuellen Trends und Bedürfnisse unserer Kunden auf dem Laufenden zu sein.

Wir finden bei Ihnen:

  • Marketingorientierte, kaufmännische oder ver-triebliche Berufsausbildung vorzugsweise bei einem Vermarkter oder einer Agentur.
  • 2 – 3 Jahre Erfahrung in der Vermarktung / im Vertrieb von Dienstleistungen oder digitalen Angeboten.
  • Hohe Affinität / Verständnis für Marketing, digitale Themen und diesbezügliche Trends.
  • Kenntnisse in den Bereichen digitales Marketing, Vermarktung inkl. Angebotserstellung und Mediaplanung.
  • Kunden- und ergebnisorientierte, strukturierte, detailgenaue Arbeitsweise.
  • Eigeninitiative, Effizienz, Leidenschaft und Kreativität.
  • Kommunikationsstärke, Zielorientierung, Flexibilität, Teamfähigkeit und proaktives Verhalten.
  • Fähigkeit, in einem digitalen Umfeld mit schnellen Herausforderungen zu agieren und sich gleichzeitig auf die Zukunft auszurichten.
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
  • Gute MS-Office Kenntnisse.

 

Wir freuen uns über Ihre vollständige Online-Bewerbung – unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittszeitpunkts – an bewerbung@crossblue.de

 

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